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트렌드

구직자들이 알아야 할 ‘2008 취업시장 트렌드’ 2008년 3월 9일(일) 11:28 [EBN산업정보] [EBN산업뉴스 송남석 기자] 올 한해 취업시장의 트렌드로 회화 중심의 영어 평가, 채용절차의 세분화, 해외인재 채용 확대, 다양해진 면접방식 등이 꼽혔다. 9일, 취업포털 커리어(www.career.co.kr)는 구직자들이 사전에 취업시장 동향과 기업별 채용전형의 특징을 사전에 숙지하고 대비하는 것이 중요하다며 ‘2008년 취업시장 트렌드’를 모아 소개했다. ▲ 영어 말하기 중심의 평가기준 강화 올해 취업시장의 가장 큰 특징은 영어 말하기 능력 평가기준 강화. 그 동안 주요 기업에서는 영어면접을 통해 말하기 능력을 평가해왔지만 그 기준이 모호했었다. 하지만 앞으로는 토익(TOEIC) 말하기 시험이나 오픽(OPIc) 등을 통해 영어 말하기의 평가기준.. 더보기
2008년 취업시장 ‘HOT 트렌드’ 2008년 3월 9일(일) 11:52 [뉴시스] 상반기 공채 시즌이 개막됐다. 올해는 기업하기 좋은 환경을 만들겠다는 새 정부의 뜻에 따라 주요 기업들의 채용규모도 지난해보다 소폭 증가할 전망이다. 취업포털 커리어가 지난 1월 국내 500대 기업을 대상으로 ‘2008년 대졸 신입사원 채용계획’에 대해 전화조사를 실시한 결과, 응답기업(296개 사)의 47.3%(140개 사)가 ‘채용계획이 있다’고 답했다. 이들 기업이 밝힌 채용규모는 총 2만8599명으로 지난해(2만8270명) 보다 1.2% 증가했다. 올 한해 취업시장의 트렌드를 살펴보면 다음과 같다. ◇영어 말하기 중심의 평가기준 강화올해 취업시장의 가장 큰 특징은 영어 말하기 능력 평가기준 강화라고 할 수 있다. 삼성그룹은 올 상반기부터 기존 필기시.. 더보기